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中国软件首个股权激励计划顺利实施 530人被授予1312.5万股限制性股票

2022-05-15 16:29:02

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  中国软件(600536.SH)首次授予激励对象的限制性股票已完成登记。公司5月5日晚间发布的公告显示,包括高级管理人员、中层管理人员、核心骨干人员合计530人首次被授予1312.5万股限制性股票,首次授予价26.14元/股。截至3月28日,公司已收到上述530位激励对象缴纳的募集股款3.43亿元,所募资金将全部用于补充公司流动资金。

  中国软件是中国电子信息产业集团有限公司控股的大型高科技企业,承担着“服务智慧社会、保障网络安全”的责任和使命,发展至今已经成为国内著名的综合IT服务提供商,拥有包括操作系统等基础软件、中间件、安全产品、应用系统在内的较为完善的自主安全软件产业链。在政府、税务、金融、电力、应急、信访、能源、交通、水利、知识产权、工商、公安等国民经济重要领域服务上万家客户群体。公司的三大业务板块分别是自主软件产品、行业解决方案和服务化业务。

  《经济参考报》记者注意到,国资委于2020年4月印发《中央企业控股上市公司实施股权激励工作指引》后,不少央企控股上市公司纷纷抛出股权激励计划。此次股权激励则是中国软件自2002年上市以来实施的首个股权激励,公司于2021年11月22日发布股权激励草案,今年2月16日,国资委原则上同意了公司的限制性股票激励计划。

  草案显示,首次授予及预留的限制性股票在2022至2024年的3个会计年度中,分年度进行绩效考核并解除限售,中国软件设置了严格的业绩考核解锁指标。除个人考核指标外,每个年度公司业绩考核目标共由三大指标构成:净利润复合增长率、净资产现金回报率和经济增加值改善值(△EVA):以2020年净利润为基数,2022年—2024年公司净利润复合增长率分别不低于17%、18%、19%,且每个考核年度净利润复合增长率均不低于当年度同行业平均水平或对标企业75分位值水平。同时,2020年至2024年,公司净资产现金回报率分别不低于12.50%、13%、13.5%,且每个考核年度净资产现金回报率不低于当年度同行业平均水平或者对标企业 75分位值水平。此外,2022年至2024年,每个考核年度△EVA都为正值。中国软件选取了规模与公司相近的21家A股上市公司作为对标企业,其中包括太极股份(002368.SZ)、电科数字(600850.SH)、卫士通(002268.SZ)、东华软件(002065.SZ)等行业知名公司。

  在确定首次授予日后的资金缴纳过程中,有10名激励对象因个人原因未参与认购其获授的限制性股票,最终公司限制性股票实际首次授予对象为530人,实际首次授予数量为1312.5万股,约占授予前公司总股本4.95亿股的2.65%。

  首次授予完成后,中国软件总股本增加1312.5万股,公司控股股东持股比例的变化不会导致公司控股股东及实际控制人发生变化。公司于2022年5月5日收到由中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具的《证券变更登记证明》。

  公告称,中国软件2021年限制性股票激励计划的股票首次授予后预计摊销费用合计1.57亿元,预计2022年至2026年分别摊销4715.89万元、5659.06万元、3482.50万元、1596.15万元、217.66万元。

(文章来源:经济参考网)

文章来源:经济参考网

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